仅影响到智易恒远当然还有超凡培训。
周培林没有易鸣那么能沉得住气，焦虑的心脏病都要犯了。
报名人数锐减不说，连之前谈好的出版社出书一事都搁浅了。
他们给出的答复是：这个年头现在谁还看这么传统的出版书籍。
后来打听才知道。
并非如...
;并非如此。
他们已经在和庄念和周梦洽谈，让两人联手写一些参加脑王比赛台前幕后的故事，以及两人从陌生到熟悉，彼此信任，直至牵手，走向纯洁的爱情的故事。
这样的书才有市场。
除了出版方面。
连一些脑力竞技的代言都被周梦取代。
他开始考虑裁员，节俭开支。
主意定下，他和几位副总，人事部及财务部的高层一起开会。
他的手里有一份人员名单。
“想必，你们也知道公司目前的现状。
受到脑王的冲击，启忆现在势如破竹，而我们门可罗雀。
我想和各位商量一下考虑裁员，你们看。”他的目光扫过在座的各位。
“周总。这年头裁员的企业大有人在，也不是我们一家。
如果报名人数一直上不起，或者有些课程根本就没有人，肯定是要停课的。
停课也就意味着老师闲着，吃闲饭拿工资，这在任何企业都是接受不了的。
所以，我觉得我们应当，根据我们报名的课程人数的多少来决定老师的去留。”带头发言是副总王伟。
“最近我们的资金周转有些问题。”财务部长发言。
人事部长：“我已经听到一些议论，别说我们想裁员了，职工们已经感到我们大势已去，准备去别的企业高就了。”
公司想裁员，那也是无奈之举，但如果人员去到别的企业，他们又多有不舍。
许多讲师都是从新人开始的，甚至是从学员转正成讲师的，再由普通讲师变成名师。
包括名师李薇，也是从默默无闻开始，当然这离不开公司的培养。
只是这培养好的人才要为别的企业所用。
王伟惋惜道：“可惜了，我辛苦培养的人才。就他们到哪里都是可以独当一面的。”
周培林也深有体会，“超凡成立之初就我们几位，经过这些年的打拼努力，好容易将新人甚至学员培养成名师，好容易积攒起来的人气，及倾心打造的品牌效应，如今毁于一旦的感觉。我真是心痛啊！”
“……”
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东风自从回国后被羁押了一段时间。
因案件在审理当中，还有一些人员没有到案，没有公开审理。
那天，东风被国际警方遣送回国，没有给他倒时差的机会，直接提审。
警官趁着他被签送回来，舟车劳顿，精神困乏之际，突然提审，杀得他一个措手不及。
根据李景龙的交代，东风伙同他一起转移了鼎盛的钱款。
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